Pedro Francisco: Minhas leituras, críticas e comentários

domingo, 10 de julho de 2016

Minhas leituras, críticas e comentários - Quem é Quem? / 10/07/2016

Boa noite, bem por hoje essa será a minha postagem derradeira.

Quem é Quem?

Uma coordenação de campanha, em especial, para os cargos majoritários, más, também, pode ser utilizado em uma campanha proporcional, depende ao cargo em que o candidato esteja a disputar.

Atenção: O candidato que concorre a um cargo "MAJORITÁRIO" necessita de equipes completas em cada um dos setores e em cada área de atuação, que serão doravante citadas. Para os cargos de Deputados, estes podem "economizar" muito, tendo em vista, que muitos dos que com ele trabalham, irão acumular funções. Vejamos:

Coordenador ou Assessor de Marketing:

Esse profissional tem que ter a visão global de uma campanha eleitoral, em seus aspectos de comunicação quanto ao político a que irá servir. Ele deve dar os rumos gerais da candidatura, quem são os aliados políticos, os seus adversários, quais os temas que o candidato deve abordar,, qual a maneira mais adequada de o fazer. O candidato tem o dever de ser agressivo ou mais calmo? Tem de "bater" nos adversários? Quando for "cutucado" deve reagir de maneira mais dura?

É exigido do profissional que trabalha em política uma tremenda capacidade de trabalho e, ao mesmo tempo, ele deve sempre se manter de cabeça "fria", ele deve entender que exerce uma atividade chave na campanha. Em uma campanha "MAJORITÁRIA", essa importância cresce assustadoramente. Ele tem a função de "trabalhar" o horário político da televisão e coordenar a participação nos debates em que o candidato irá participar, especialmente, acompanhando o desempenho do candidato, preferencialmente, apoiado em pesquisas eleitorais.

Assessor político ou Coordenador Político:

O assessor/coordenador político desenvolve às atividades políticas como às articulações, alianças, composições, atende às reivindicações,coordena o trabalho da militância, controla a agenda de encontros e reuniões do candidato. Todos os demais assessores tem o de se relacionarem bem com o candidato, ter boa "química" pessoal é indispensável. No que se refere ao assessor/coordenador político, muito mais ainda. Estes devem ser íntimos, tem de ser de "casa", ser o melhor amigo de seus familiares e das pessoas mais próximas, deve estar "sintonizado" com o candidato e suas propostas.

Assessor Jurídico (Advogado):

Ainda tem quem imagine que não é necessário a presença e atuação do operador do direito em uma campanha, seja ela a qual cargo for. Esse profissional é o que vai livrar o candidato de incorrer em "deslizes", que por vezes, poderiam ser evitados apenas com uma rápida conversa. Os direitos de resposta são apenas um dos itens que mais causam "dissabores" em uma campanha política. As "multas" então, melhor nem comentar. Ele já começa trabalhando no Pedido de Registro de Candidatura, ele pode orientar quando a campanha pode ser mais "ousada", mais "atrevida" dentro das formalidades legais, enfim, hoje é inimaginável não fazer uma campanha sem esse profissional, mesmo porque, a lei hoje exige sua participação na campanha e assina conjuntamente a prestação de contas com o contabilista. Além de coordenar a vital "FISCALIZAÇÃO" e à apuração dos votos.

Assessoria de Imprensa:

Esse profissional da comunicação, em especial nessas últimas eleições e nesse ano, em que às eleições serão praticamente definidas pelas redes sociais (Face Book, Blogues e Watsapp), onde às informações circularão em tempo real. É de suma importância que o seu assessor de imprensa/comunicação, seja uma pessoa bem "respeitada" no meio profissional. Muitas vezes, esse respeito será a "fiança" de que o candidato terá suas mensagens divulgadas e que terá o tempo necessário para efetuar suas respostas em eventuais acusações, que de outra maneira, sairia sem resposta, com uma justificativa do tipo, o senhor João, procurado, no momento não tem como responder às denúncias.

É extremamente necessário que imprensa, propaganda, jurídico e assessor político trabalhem coordenadamente.

Podemos ainda, se necessário, colocarmos mais "auxiliares" na equipe de coordenação, muitas vezes, uma pessoa que está próxima ao candidato, possui muitas contribuições. Porém, tenho em mente que:

"Raramente o candidato pergunta alguma coisa para seus assessores. Ora bolas, já que ele tem uma assessoria, está pagando, muito ou pouco, não importa, caramba, faça perguntas, tenha dúvidas".